背筋ピン！の行動規範 2012/2/23
これは今日、facebookで友達が投稿してきたものです。
鬼十則（4代目社長吉田秀雄により1951年につくられた電通社員の行動規範）
1．仕事は自ら創るべきで、与えられるべきでない。
2．仕事とは、先手先手と働き掛けていくことで、受け身でやるものではない。
3．大きな仕事と取り組め、小さな仕事はおのれを小さくする。
4．難しい仕事を狙え、そしてこれを成し遂げるところに進歩がある。
5．取り組んだら放すな、殺されても放すな、目的完遂までは……。
6．周囲を引きずり回せ、引きずるのと引きずられるのとでは、永い間に天地のひらきができる。
７．計画を持て、長期の計画を持っていれば、忍耐と工夫と、そして正しい努力と希望が生まれる。
8．自信を持て、自信がないから君の仕事には、迫力も粘りも、そして厚味すらがない。
9．頭は常に全回転、八方に気を配って、一分の隙もあってはならぬ、サービスとはそのようなものだ。
10．摩擦を怖れるな、摩擦は進歩の母、積極の肥料だ、でないと君は卑屈未練になる。
すごい教えだ!!
読めば読むほど非の打ちどころがない「行動規範」だな～と思うのであります。
でも中には組織形態や組織の性質によってはバリバリ確執を招いてしまうものもいくつかある
な～と思ったのでありました。
そこいら辺をどの程度実践して、どの程度まろやかにしていくかが人間性の問われるところかと
思うのでありました。
※神〇さん記事使わせて頂きました(^^)
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